Эмчээс хойшхи хоёр дахь чухал хүн нь зөвхөн тав тух төдийгүй өвчтөний эдгэрэх явцаас ихээхэн хамаардаг нь сувилагч юм. Энэ түвшний эмнэлгийн ажилтнуудад тавигдах шаардлага нь эмч нарт тавигдах шаардлагатай ижилхэн төдийгүй зарим газарт илүү хатуу байдаг. Энд зөвхөн мэргэжилтний мэргэжлийн чанар төдийгүй хувийн шинж чанар чухал юм. Сувилагчийн цалин хэд вэ, энэ мэргэжил ямар онцлогтой вэ гэсэн асуултыг бодоод үзээрэй.
Сувилагч - хэн бэ?
Сувилагч бол үнэндээ бага, дунд шатны эмнэлгийн ажилтнуудын төлөөлөл юм. Энэ ангиллын ажилчид дипломын бичилтийн дагуу бага мэргэжилтэнд багтдаг. Сувилагч, сувилагч нар эмчийн туслах бөгөөд тэдний бүх зааврыг биелүүлдэг. Өмнө нь сувилагчийн албан тушаалыг авахын тулд тусгай боловсрол шаарддаггүй байсан бол өнөөдөр ажилтны мэргэшлийн түвшинг баталгаажуулсан баримт бичиг нь урьдчилсан нөхцөл юм. Хэрэв эмч өвчтөнд нарийн төвөгтэй эмчилгээг зааж өгөх үүрэгтэй бол сувилагч нь эмнэлгийн байгууллагын ажилтан,Энэ нь зарим газарт хэрэгждэг, зарим газар эмчилгээний үйл явцыг өөрөө хянадаг бөгөөд үүний зэрэгцээ өвчтөн бүрийн эдгэрэх оновчтой нөхцлийг бүрдүүлдэг.
Олон төрлийн үүрэг хариуцлага, улсын дундаж цалин
Мэргэжилтний үүрэг нь түүний үйл ажиллагааны онцлогоос хамаарна. Эмчилгээний өрөөний ажилчид багаж хэрэгслийг ариутгаж, эмчлэгч эмчийн зааж өгсөн журмыг гүйцэтгэдэг. Энэ нь тарилга, дусаагуур, шинжилгээнд зориулж биологийн материалын цуглуулга байж болно. Цалин нь бусад ажил эрхэлдэг мэргэжлийн төлөөлөгчдөөс тийм ч их ялгаатай биш мэс заслын сувилагч мэс засалчдаа мэс заслын үеэр тусалдаг. Тэрээр мэс заслын багаж, боолт, оёдлын материалыг бэлтгэх үүрэгтэй. Орон нутгийн мэргэжилтэн нь орон нутгийн эмчид өвчтөнийг хүлээн авахад тусалж, урьдчилан сэргийлэх арга хэмжээнд оролцож, эмчийн зааврын дагуу гэртээ эмчилгээ хийдэг. Энэ мэргэжлийн цорын ганц дутагдалтай тал нь цалин нь тийм ч өндөр биш юм. ОХУ-д сувилагчийн дундаж цалин 20,000 рубль байна.
Оросын бүс нутгуудын сувилагчдын цалин хөлс
Сувилагчийн цалин ОХУ-ын бүс нутгаас хамаарч өөр өөр байдаг. Эмнэлгийн салбарын залуу ажилтнуудын цалингийн хяналт дараахь үр дүнг харуулав:
- Москва мужийн эмнэлгийн ажилтнуудын цалин 29,983 рубльтэй тэнцэж байна.
- Бүгд Найрамдах Буриад Улс - 27701 рубль. Ажилчидховор мэргэжлүүд, бүгд найрамдах улсын төсвөөс 5 сая рубль хуваарилсан.
- Бүгд Найрамдах Карелия - 25 мянган рубль.
- Северодвинск муж - 22,964 рубль.
- Ленинград муж - 24,014 рубль. Тус бүс нутагт бага эмнэлгийн ажилтнуудыг ажлын байран дахь аюулгүй байдлын үүднээс 15 мянган рублийн нэг удаагийн төлбөрийг нэвтрүүлсэн.
- Мордовид сувилагчийн цалин 22115 рубль байна.
- Тюмень муж - 22 мянган рубль.
- Владимир муж – 21500 рубль.
- Приморскийн хязгаар – 21,375 рубль.
- Хабаровскийн хязгаар – 21,143 рубль.
- Краснодарын хязгаар - 20,409 рубль.
- Бүгд Найрамдах Саха Улс - 20 мянган рубль.
Энэ өгөгдөл нь 2014 оны эцэс гэхэд шинэчлэгдсэн.
Оросын бүс нутгуудын хамгийн бага цалин
Сувилагчийн цалин хэд вэ гэсэн асуултыг Эрүүл мэндийн сангаас судалж байтал дараах судалгааны үр дүнг нийтлэв. Хэрэв дээр дурьдсанчлан, тус улсын сувилагчдын дундаж цалин 20 мянган рубль байвал цалин нь бүр бага байдаг бүс нутаг байдаг. Тамбов, Ярославль, Астрахань, Кемерово, Ульяновск, Ивановская зэрэг бүс нутагт залуу эмнэлгийн ажилтнууд хамгийн бага цалин авдаг. Краснодар хязгаар, Дагестан, Кабардино-Балкар зэрэг улсад ажиллаж буй сувилагч нар цалин хөлсөнд автдаггүй. Эрүүл мэндийн сангийн захирал Эдуард Гавриловын хэлснээр дээрх зарим чиглэлээр салбарын ажилтнууд албан тушаалтны 83.3 хувийг авдаг.орлого.
Оросын сувилагчдын хамгийн өндөр цалин хаана байдаг вэ?
Сувилагчийн хамгийн өндөр цалин нь Москва, Санкт-Петербург, Москва муж, Якут, YNAO, Красноярскийн хязгаарт байдаг. Ялангуяа нийслэлд ярилцлагад хамрагдсан 100 сувилагчийн 10.6% нь 50,000 рубль ба түүнээс дээш цалинтай байдаг. 40-50 мянган рубль нь 2.1% -иас ихгүй байна. Бага эмнэлгийн ажилтнуудын 40.4 орчим хувь нь хөдөлмөрийн хөлсний талаар 20-40 мянган рублийн цалингийн талаар ярьжээ. Нийт санал асуулгад оролцогчдын 46.2 орчим хувь нь тус улсын сувилагчийн дундаж цалинг 20 мянган рубль ба түүнээс бага хэмжээгээр авдаг байна.
Цагийн ажлын хувь болон үргэлжилж буй туршилтын онцлог
Судалгааны үр дүнгээс харахад бага эмнэлгийн ажилтнууд өөрсдийгөө зохистой амьдралын түвшингээр хангахын тулд нэг газар биш, хэд хэдэн (2-3 ажил) дээр зэрэг ажиллах ёстой. Москва муж болон Санкт-Петербургт нийт санал асуулгад оролцогчдын 30-40% нь цагийн ажил эрхэлдэг. Энэ хандлага нь ялангуяа поликлиникийн сувилагчийн цалин тус улсад хамгийн бага байдаг бүс нутагт тод ажиглагдаж байна. Астрахань, Свердловск, Кемерово мужуудад бага эмнэлгийн ажилчдын 80 орчим хувь нь цагийн ажил хийдэг. Эрүүл мэндийн сангийн төлөөлөгчдийн явуулсан санал асуулгад 4689 хүн хамрагдсанаас 703 хүн эмнэлгийн бага ажилтан байна. Тус хяналтыг Оросын 47 бүс нутгийн 774 сууринд хийсэн байна. Албан ёсны мэдээллээр өнөөдөр сувилагчийн дундаж цалин байнаОрос улсад 24,102 рубль байна. Ярилцлагад хамрагдсан салбарын ажилчид хэт их ачааллыг даван туулах ёстойг байнга тэмдэглэдэг. Цорын ганц сайн мэдээ гэвэл Владимир Путин 5-р сард хэлсэн үгэндээ эмч, сувилагчдын цалинг 2018 он гэхэд өнөө цагийн сувилагчийн дундаж цалинтай тэнцэх хэмжээний 200 хувьд хүргэхэд анхаарлаа хандуулсан.
Крым дахь сувилагчдын төлбөр
Крымд ахлах сувилагч гэх мэт бага эмнэлгийн ажилтны цалин дунджаас хэтэрдэггүй, зарим газар хөдөлмөрийн хөлсний доод хэмжээнээс ч хэтэрдэггүй. Энэ нь 20 мянган рубль юм. Энэ тухай Крымын Эрүүл мэндийн сайдын албыг хашиж буй Александр Могилевский албан ёсны мэдэгдэлд дурджээ. Түүний үгнээс харахад тус хойгт 11 мянга орчим сувилагч ажилладаг нь тодорхой болжээ. Үүний зэрэгцээ амбулаторийн тасагт мэргэжилтнүүдийн хэрэгцээ 3-3.5 мянган хүн байна. Сайдын хэлснээр, мэргэжилтэн дутагдаж байгаа шалтгаан нь Крымын сувилагчийн цалин бага биш, харин тус хойгийн эрүүл мэндийн байгууллагуудын дараалал үүссэнтэй холбоотой.
Крымын эмнэлгийн ажилчдын цалингийн талаар засгийн газар ямар төлөвлөгөөтэй байгаа вэ?
Цалин нь 20,000 рублийн хооронд байгаа Крымын дүүргийн сувилагч 2015 оны эцэс гэхэд засгийн газрын албан ёсны мэдэгдлийн дагуу нэмэгдэнэ гэж найдаж болно. RBC төсвийн дагуу төлбөрийн түвшинхөдөлмөрийг яг хоёр дахин нэмэгдүүлэх ёстой. Эхний өсөлт 2014 онд бүртгэгдсэн. Тухайн үед ердийн 10.6 мянган рублийн оронд бага эмнэлгийн ажилчид 20.6 мянган рублийн цалин авдаг байв. Крымд цалин нэмэгдэх хандлагатай байгаа нь бүх төрийн албан хаагчдын дунд ажиглагдсан.
Ирээдүйд юу хүлээж байна вэ?
Одоогийн байдлаар Оросын анагаах ухааны салбар байнгын уналтын байдалд байна. Эмч нарын ажлын ноцтой байдлыг үл харгалзан тэдний цалингийн түвшин төрийн албанд бараг хамгийн бага байдаг. Энэ сегмент дэх өсөлтийн анхны динамик 2012 оны эхээр бүртгэгдсэн. Тэр үед эмнэлгийн салбарын санхүүгийн асуудлыг зохицуулсан Ерөнхийлөгчийн зарлигт гарын үсэг зурсан. Тогтоолын дагуу 2013 онд тус улсын бусад аль ч бүс нутагт Москвад сувилагчийн цалин 24 орчим хувиар нэмэгджээ. 2014 онд албан ёсоор танилцуулсан мэдээллээс харахад эмнэлгийн салбарын мэргэжилтнүүдийн цалин өнгөрсөн жилтэй харьцуулахад 13 хувиар өссөн байна. 2015 оны эцэс гэхэд эмч нар цалингаа 17 хувиар нэмэгдүүлнэ гэж найдаж болно. Улс орны эдийн засгийн нөхцөл байдал засгийн газрын төлөвлөгөөг эрс алдагдуулж байсан ч тэднийг орхих шалтгаан болсонгүй. Эмнэлгийн ажилчдын цалингийн оновчтой түвшинг төр хангаж чадах эсэх нь зөвхөн төлбөрийн бодит өсөлтөөс л харагдана.
Засгийн газраас бага эмнэлгийн ажилтнуудын цалинг нэмэгдүүлэх талаар ямар арга хэмжээ авч байна вэ?
Үгүй гэж бодож байнаОХУ-д сувилагчийн цалин хэд вэ, мэргэжил нь ноцтой, ажлын ачаалал, хариуцлагын түвшин хэдий ч төрийн албанд бараг хамгийн бага гэдгийг хүн өөрийн эрхгүй тэмдэглэхийг хүсч байна. ОХУ-ын засгийн газар цалинг идэвхтэй нэмэгдүүлэхийг эрмэлзэж байгаа бөгөөд энэ зорилгоор юуны түрүүнд эрүүл мэндийн албан журмын даатгалыг ашигладаг. Одоогийн цалингийн нэмэгдэл нь засгийн газрын цогц төлөвлөгөөний нэг үе шатаас өөр зүйл биш бөгөөд үүний дагуу төрийн албан хаагчдын цалинг бүхэлд нь оновчтой түвшинд хүргэх болно. Хэрэв эмч нарын цалингийн өсөлтийн чиг хандлага үргэлжилсээр, засгийн газар энэ чиглэлд бодлогоо баримталсаар байвал 2018 оны эцсээр бага эмнэлгийн мэргэжилтнүүд 40 мянга ба түүнээс дээш рубль авах болно. Төсвийн чиглэлээр ажилладаг сувилагч болон бусад мэргэжилтнүүдийн цалинг нэмэгдүүлэх тухай Ерөнхийлөгчийн зарлигийн хэрэгжилтийн тод нотолгоо нь энэхүү зорилтыг хэрэгжүүлэх, зорилтыг хэрэгжүүлэх ажлыг хурдасгах зорилгоор төсвөөс 100 тэрбум рубль зарцуулсан явдал байв..
